Akkim Gündem | Sayı 21

Ekim-Aralık l 25 Akenerji gaye, vizyon ve misyonunu yeniden belirle- di. Bu kapsamda şekillenen Akenerji’nin yeni kültür kodları ve değerleri düzenlenen online lansmanla du- yuruldu. Akenerji sürdürülebilir başarı için en önemli konulardan biri olan ortak gayesini “Tüm gücümüz ve deneyimimizle, yaşamları aydınlatmak için enerji üre- tiyoruz.” söylemi etrafında şekillendirdi. Bu kapsamda gelecek hedefleri ortaya koyan Akenerji vizyonu ise, “Enerji sektöründeki derin bilgi birikimi- miz ve deneyimimizle, sektörün geleceğine yön veren öncü şirket olmak.” sözleriyle açıklandı. Akenerji’nin misyonu ise “Yenilikçi yaklaşımımız ve kalite odaklı duruşumuzu koruyarak tüm enerji sek- törü ve paydaşlarımız için değer üretmek.” olarak belirlendi. Akenerji yöneticilerinin katılımıyla sene içinde dü- zenlenen çalıştaylarda ortaya çıkan yeni değerler ise öncülük, gelişim, çok yönlülük, dinamizm ve sürdürü- lebilirlik olarak ortaya çıktı. Her bir kültür kodunun öncülüğünü bir yönetici üstlendi. “YENI GAYEMIZ BIZIM IÇIN BIR YOL HARITASI” Öncülük kodunun mentorluğunu üstlenen Akener- ji Genel Müdürü Serhan Gençer, lansmanda yaptığı konuşmada yeni kodların Akenerji’yi geleceğe hazırla- yacak bir yol haritası sunduğuna dikkat çekti. İçinden geçmekte olduğumuz yeni dünya düzeninde yalnız hızlıca adapte olabilen şirketlerin ayakta kalabilece- ğine vurgu yapan Gençer, “Dijitalizasyon ve inovas- yonun şekillendirdiği bu yeni dönemde, adaptasyon sürecini değişim, dönüşüm gelişim, olarak kurum kültürüne yansıtabilen, yenilikçi ve yaratıcı çözümler üretebilen ve böylelike problemleri farklı yaklaşımlarla çözebilen, ekibini ve süreçleri sürekli zorlayan, hiyerar- şik düzendeki gücü gerektiği zaman yönetsel güç ola- rak kullanan liderlik yetkinlikleri ön plana çıkıyor.” dedi. TÜM GÜCÜMÜZ VE DENEYIMIMIZLE, YAŞAMLARI AYDINLATMAK IÇIN… 30 yıldan uzun bir süredir varlığını sürdüren Akener- ji’nin varoluş gayesinin “Tüm gücümüz ve deneyimimiz- le, yaşamları aydınlatmak için enerji üretiyoruz.” olarak belirlendiğini açıklayan Serhan Gençer, “öncülük, geli- şim, çok yönlülük, dinamizm ve sürdürülebilirlik” olarak belirlenen kurumsal değerlerimizin içselleştirilmesi ve uygulanmasını üst yönetim olarak çok önemsediklerini belirterek, Akenerji’nin bu değerlerle geleceğe hazırla- nacağının altını çizdi. Lansman, Türkiye genelinde Akenrji’nin tüm çalışma lo- kasyonlarından gerçekleşen katılımla düzenlendi. AKENERJİ YENİ GAYE,VİZYON, MİSYONVE DEĞERLERİNİ BELİRLEDİ